Я знаю, о чём мечтает собственник/предприниматель, когда речь заходит о его бизнесе. Кроме «много денег», конечно.

Он хочет стать крутым профессиональным руководителем (либо найти такого).
Тем самым грамотным управленцем, который умеет быстро и чётко принимать решения, ставить задачи так, чтобы они выполнялись на все 100, ежедневно и легко вдохновлять команду, оценивать и оцифровывать результаты. Тем самым руководителем, который умеет ставить и достигать цели, выдавать высочайшие результаты и создавать мотивированные команды.

Думаю, для вас очевидно, что речь не про очередной сертификат, а про НАВЫКИ профессионального руководителя?

Как эти навыки наработать?

Вариант 1: наступать на грабли.
Вариант 2: собирать шишки.
Вариант 3: читать книжки.
Вариант 4: смотреть ролики на YuoTube
Вариант 5: начать работать профессиональными управленческими инструментами.

Лично вы что предпочитаете?

Сократите путь – заберите инструменты профессионального руководителя от экспертов-практиков курса «Эффективное управление сотрудниками. Базовые навыки». Регистрируйтесь уже сегодня. Начало занятий с 24 августа.

А мы со своей стороны добавим глубокую обратную связь от профессиональных наставников, живые встречи для отработки навыков, чат с сокурсниками и… ещё много всего, но об этом уже на курсе.

Что вы получите в результате?

Узнаете, почему в некоторых случаях можно просто поставить задачу сотруднику, а в других его нужно мотивировать
Перестанете сами решать проблемы подчинённых
У вас появится больше обратной связи между всеми сотрудниками
Повысите вовлечённость людей
Научитесь контролировать выполнение поставленных задач и целей
Ваши сотрудники станут работать кратно эффективнее
Начнёте больше доверять и делегировать задачи команде
Передадите сотрудникам ответственность за результат их работы
Станете больше внимания уделять анализу и планированию
Будете увереннее управлять теми сотрудниками, с которыми ранее было тяжело ужиться (сложными сотрудниками)
Начнёте правильно давать обратную связь
Будете ставить задачи так, чтобы они выполнялись с нужным результатом
Выясните, какие дела относятся к управленческим, а какие нет
Определите мотиваторы подчинённых и начнёте практиковать постановку задач исходя из них
Снимете короны со звёзд
Делегируете 70% неуправленческой деятельности
Повысите свой авторитет среди коллег
Начнёте применять поощрения в соответствии с индивидуальной мотивацией сотрудников
В работе подразделения/команды/компании станет больше дисциплины, задания станут выполняться в срок
Станете получать от сотрудников больше инициативных предложений по развитию подразделения/компании.

Обучение представляет собой курс по менеджменту и управлению людьми, который подойдет для управленцев разных уровней. Техники применимы ко всем сферам бизнеса. Вы узнаете, что должен делать успешный и эффективный руководитель, выполняющий каждую их четырех функций менеджмента: Планирование – Организация – Руководство – Контроль. Сможете построить работающую систему управления последовательно на каждом этапе.

Обо всём этом наш курс «Эффективное управление сотрудниками. Базовые навыки». Четыре очных занятия один раз в неделю с 14:00 до 18.30. Количество участников – не более 15 человек в группе.

БИЗНЕС-КУРС
«ЭФФЕКТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СОТРУДНИКАМИ. БАЗОВЫЕ НАВЫКИ»

24 августа - 14 сентября 2023

Успехов и до встречи!
Ваша – Ольга Стаценко