Как завоевать друзей и оказывать влияние на людей
От простого к великому – от менеджера к лидеру
Можно сколько угодно сетовать на то, что «молодёжь нынче не та», «работать не хотят и непонятно что им надо» и т.п. Но важно понять, что сейчас, когда меняется всё – люди, нравы, культурные ценности, взаимосвязи и взаимодействия – подходы в управлении меняются тоже. Сейчас нужны лидеры как никогда, особенно молодому поколению. Становиться этими самыми лидерами нам предстоит учиться и научиться.
Поэтому 23 мая начнётся новая программа Бизнес Академии – курс «Лидеры нового времени. Личная эффективность руководителя».
Есть ли разница между менеджментом и лидерством? На этот вопрос бывший глава корпорации General Electric Джек Уэлч сказал: «Нет». Разница заключается лишь в том, что лидерство – это высшее проявление менеджмента. Поэтому устремляясь к познанию и открытию в себе лидерских качеств, надо начинать с изучения и тренировки менеджерских компетенций.
Этот курс поможет вам разобраться какие качества наиболее важны для современных лидеров и как выглядят ступени роста «от простого к великому» – от менеджера к лидеру.
Ведь лидер – это не обязательно харизматичный, публичный человек, который ведёт других за собой. Лидер – это в первую очередь тот, кто влияет. На других, на общество, на процессы и главное – на свою жизнь.
За время обучения вы:
- познакомитесь с моделями лидерства и получите обратную связь о собственной лидерской гибкости и эффективности
- определите свои сильные и слабые лидерские стратегии
- научитесь определять стили лидерства и выбирать наиболее эффективные для командного взаимодействия
- приобретёте навыки целеполагания, планирования и самоорганизации
- сможете влиять на настрой группы, заручаться поддержкой людей, вдохновлять, вести за собой
- попробуете и оцените эффективность различных приёмов и методов управления и влияния при управлении командой
- узнаете, как минимизировать ошибки в управлении командой
- научитесь управлять эмоциональным компонентом взаимодействия, добиваясь желаемого эффекта в управлении и лидерстве
- сможете определять, какие поступки, слова, эмоции, используемые в процессе управления, воздействуют на мотивы и эмоции окружающих
- изучите закономерности подъёма и спада энергии сотрудников
- научитесь управлять подчинёнными в условиях постоянных изменений
- приобретёте навыки эффективного поведения и саморегуляции в стрессовых ситуациях
- наметите дальнейшие шаги по развитию лидерских навыков и повышению личных навыков в управлении командой.
Результат обучения:
Курс поможет вам намного увереннее чувствовать себя в ситуациях, где от вас ожидается проявление лидерства. Вы будете знать, что делать с сотрудниками разной квалификации и разных личных качеств, как реагировать на стрессовые ситуации, как повысить собственную эффективность, как управлять командой и достигать целей. Вы сможете начать выработку привычек, необходимых лидерам: управлять своим временем, следить за собственным эмоциональным состоянием.
Для кого предназначен курс:
Владельцы бизнеса, предприниматели, руководители всех уровней в разных сферах (бизнес, гос.структуры, общественные организации и т.д.), менеджеры, а так же все, кто стремится развить в себе лидерские качества и быть уверенным и осознанным лидером.
Авторы и ведущие курса:
- Стаценко Ольга – основатель «Бизнес-Академии Ольги Стаценко», практик, опыт создания и управления компаниями более 30 лет, владелец ряда бизнесов, эксперт в области систем управления бизнесом, сертифицированный бизнес-тренер.
- Иосиф Штительман и Наталия Чеховская – профессиональные тренеры – консультанты, методологи, бизнес-тренеры, имеющие длительную консалтинговую практику проведения тренинговых программ открытого и корпоративного типа на территории ДВ региона, Сибири, центральной России и более чем 30-летнею практику индивидуального консультирования, ведут клиническую практику в Институте клинической психиатрии и психологии. Предприниматели с реальным опытом в бизнесе более 20 лет.
Как это проводится?
Пять занятий один раз в неделю с 14 до 18.30 часов. Обучение очное. Количество участников – не более 15 человек в группе.
Успехов и берегите себя!
Ваша – Ольга Стаценко